2025年7月25日，广西壮族自治区人民政府新闻办公室在广西新闻发布厅举行“久久为功保障和改善民生”系列主题新闻发布会（第三场），介绍广西促进高质量充分就业情况。

就业是民生头等大事。今年以来，在自治区党委、政府的坚强领导下，广西人社系统深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要论述和关于广西工作论述的重要要求，贯彻落实《中共中央　国务院关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》等系列政策文件，坚持实干为要、创新为魂，用业绩说话、让人民评价，把就业工作作为“一把手”工程来抓，全力稳定和扩大就业，千方百计让无业者有业可就、有业者技能提升、从业者收入增加、失业者得到救助、创业者获得支持。今年1—6月，全区累计实现城镇新增就业24.11万人、失业人员实现再就业6.93万人、就业困难人员实现就业2.43万人，就业局势总体稳定。广西人社系统主要做了以下五个方面工作：

着力挖潜扩容，扩大就业“蓄水池”。就业一头连着经济脉动，一头连着万家灯火。广西人社系统紧紧围绕挖潜扩容稳岗，制定《加力岗位挖潜扩容促进高质量充分就业实施方案》和《优化人社领域营商环境服务壮大实体经济推动高质量发展若干措施》，出台创业支持政策18条，用好用足稳岗返还、就业补贴、社保降费、创业担保贷款等政策，以真金白银的“及时雨”和直达快享的“暖心包”，激发市场主体活力，稳定和扩大就业容量。1—6月，全区分别减征失业保险费、工伤保险费17.1亿元、5.3亿元，分别支持31.12万家、29.61万家用人单位稳岗拓岗；累计发放创业担保贷款20.2亿元，是去年同期的4.4倍，直接扶持创业7907人，助力小微企业226家，带动就业4万多人，创业带动就业的倍增效应充分彰显。

聚焦重点群体，夯实就业“基本盘”。高校毕业生、农村劳动力、退役军人、就业困难人员等重点群体就业稳，则就业大局稳。今年，全区高校毕业生达46.1万人，创历史新高，就业压力大。广西人社系统主动作为，抓早抓实，制定促进高校毕业生等青年就业20条政策措施，开展就业服务攻坚行动，启动实施“才聚广西”就业岗位扩容、“技兴广西”就业能力培优、“暖心广西”就业服务提质、“宜业广西”就业保障护航4个专项计划，创新在高校建设“职达校园”就业服务站，密集举办高校毕业生招聘活动375场，提供就业岗位53万个，促进高校毕业生等青年就业创业。如，广西翅冀钢铁有限公司在招聘活动中招用了171名高校毕业生。聚焦农村劳动力特别是脱贫人口，实施防止返贫就业攻坚行动，开展“点对点”送工，稳定1400多万农民工特别是260多万脱贫劳动力务工就业规模，截至6月底，全区脱贫人口务工就业规模287.1万人。大力支持退役军人就业创业，落实大龄、低保家庭等就业困难人员“一人一档一策”帮扶措施，确保零就业家庭动态清零，让就业底线更加牢固。

坚持技能赋能，激活就业“内驱力”。一技在手，就业无忧。广西人社系统深入开展“技能照亮前程”培训行动，聚焦“人工智能＋”和广西19个千亿级支柱产业发展需求，推行“岗位需要＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体的培训模式，成立广西技能大师联盟（技能大师之家），搭建高技能人才培养交流平台，深化“八桂系列”劳务品牌建设，大规模开展职业技能培训，激发劳动者就业内生动力，用“技能钥匙”打开就业之门，以“赋能培训”增强竞争底气，让技能价值在八桂大地充分彰显。1—6月，全区累计开展补贴性职业技能培训11.34万人次。加强医疗护理员培训和规范管理改革，去年从就业补助资金筹措1500万元用于15家医疗机构开展第一批试点，今年从就业补助资金安排1.08亿元启动第二批286家医疗机构改革，帮助3万名医疗护理员通过专业培训掌握技能、持证上岗、稳定就业、实现增收。

优化服务体系，织密就业“保障网”。就业公共服务是稳定和扩大就业的重要保障。广西人社系统开展就业公共服务体系建设三年行动，完善自治区、市、县、乡、村五级就业服务平台，在乡镇（街道）、村（社区）设立就业服务窗口，在产业园区、高等院校等重点区域建设一批就业服务站、零工市场，依托万达商圈创新打造“万事通达·就在广西”就业服务品牌，推进玉林、桂林、河池、贺州4个市的国家公共就业服务体系能力提升示范项目，创新开展马山、靖西、扶绥等13个县域公共就业服务提升项目，用“服务触角”延伸就业末梢，以“体系升级”提升服务效能，让就业服务触手可及。深入实施“就业暖心·桂在行动”专项服务活动，开展重点产业园区用工服务专项行动，全力以赴服务保障实体经济发展。如，在专项行动中，广西人社系统为桂林比亚迪实业有限公司送工2135人。1—6月，全区开展服务园区用工专场招聘活动1506场，为园区企业送工14.22万人次。

强化权益保障，改善就业“生态圈”。提升劳动者就业权益保障水平，是构建就业友好型发展方式的关键。广西人社系统着力加强源头治理，推广电子劳动合同，规范单位用工行为，保护劳动者合法权益。加强劳动人事争议调解，开设案件调处“绿色通道”，今年1—6月，全区共处理劳动人事争议仲裁案件4.04万件，仲裁案件结案率87.06％。深入开展“治理欠薪·桂在行动”专项活动，为劳动者追发工资等待遇6600多万元。联合公安、市场监管等部门组织开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，有效纠治就业歧视、非法职介等问题，营造更加公平有序的就业环境。广西人社系统用“脚步丈量民情”，以“服务温暖民心”，让和谐劳动关系在八桂大地生根发芽。

就业是家事，更是国事。下一步，广西人社系统将持续落实落细就业政策，千方百计稳定就业总量、扩大就业增量、提高就业质量，不断增强广大劳动者的获得感幸福感安全感。